대부분의 포지션이 수시 채용으로 진행되고 있습니다. 공고상의 마감일이 정해져 있는 포지션도 채용이 완료될 경우에는 조기 마감될 수 있습니다. 가능한 빠른 지원을 권장해 드립니다.
지원서 제출 후, 추가 서류 업데이트는 어떻게 하나요?
추가 서류 업데이트 및 보강이 필요하시다면, 채용팀 메일로(recruit@payhere.in) 지원 포지션, 성함과 함께 추가 서류를 PDF 형태로 보내주시기를 바랍니다.
불합격한 이력이 있어도 재지원을 할 수 있을까요?
결과 안내를 받으신 시점으로부터 3개월 후에 지원이 가능합니다. 재지원하실 때는 이전과 달라진 지원자님의 역량과 경험을 드러내 주세요.
다른 포지션으로 지원하실 경우, 1개월 이후 지원이 가능합니다.
다수의 포지션으로 중복지원도 가능할까요?
한 번에 1개의 포지션에만 지원이 가능합니다.
자신의 역량과 커리어 방향을 깊이 있게 고민한 후, 가장 잘 맞는 포지션 하나를 선택해 지원해 주시길 바랍니다.
페이히어는 자신만의 커리어 목표가 분명하고, 선택한 분야에 몰입할 준비가 되어 있는 분과 함께 성장해 나가고자 합니다.
지원자 한 분 한 분의 잠재력과 몰입도를 더 깊이 들여다보기 위한 운영 방침으로 이해해 주세요.
산업기능요원/전문연구요원도 지원이 가능할까요?
페이히어는 산업기능요원(보충역) 채용이 가능하며, 전문연구요원은 불가합니다. 이 경우 별도로 채용 공고를 올려 드리고 있습니다.
채용 여정
인터뷰를 앞두고 있는 포지션 공고가 닫혔는데 채용이 마감된 걸까요?
수시 채용의 특성상 서류 지원을 마감하기 위해 포지션을 마감하는 경우가 발생할 수 있습니다. 인터뷰를 앞두고 계신 후보자분의 전형 및 진행 결과에는 어떠한 영향도 주지 않으니 걱정하지 않으셔도 됩니다.
개인사정으로 예정된 인터뷰 일정에 참석이 어려워요. 일정 변경이 가능할까요?
불가피한 사유에만 담당자가 개별로 연락드려 일정 조율을 도와드리고 있습니다.
과제 마감 기한을 연장할 수 있을까요?
과제 평가 공정성 이슈로 기한 연장이 어려운 점을 안내해 드립니다. 다만, 과제 평가는 기한 내에 제출해 주신 결과물로 진행되지만, 과제 제출 이후 담당자분들께 해당 과제를 보완하여 참고 차 전달해 드릴 수 있음을 말씀드립니다.
인터뷰 참석 확인서 발급은 어떻게 하면 될까요?
지원 확인서와 인터뷰 확인서 발급을 희망하실 경우, recruit@payhere.in로 성함, 포지션, 인터뷰 일자를 남겨주시면 발급을 도와 드리겠습니다.
